Gün boyunca süren oturumlar, workshop’lar ve interaktif buluşmalarda insan kaynaklarının iş dünyasındaki değişen rolü sahadan örneklerle tartışıldı. Türkiye’nin önde gelen kurumlarının insan kaynakları liderleri ile global uzmanlar deneyimlerini paylaştı.
Etkinliğin öne çıkan gündemlerinden biri, yapay zekânın insan kaynakları süreçlerinde yarattığı dönüşüm oldu. Teknolojinin işe alımdan yetenek yönetimine, çalışan deneyiminden karar alma süreçlerine kadar farklı alanlardaki etkisi, yapay zekâ destekli İK stratejileri ve gerçek uygulamalar üzerinden ele alındı.
Gündemdeki diğer başlıklar arasında Türkiye ve dünyadaki insan kaynakları trendleri, yeni nesil yetkinlikler, veri odaklı insan yönetimi ve kültür dönüşümü yer aldı.
Açılış konuşmasını yapan Crenvo İK Kurucu ve CEO’su Pınar Kutsal, “Teknolojinin baş döndürücü bir hızla değiştiği bir dönemden geçiyoruz. Ancak tüm bu dönüşümün merkezinde ve fark yaratan unsur hala insan” dedi. Kutsal, liderlik anlayışından kurum kültürüne kadar iş dünyasının pek çok alanının yeniden şekillendiğini söyledi.
Etkinliğe Turkcell, Türkiye İş Bankası, Trendyol ve Nurus’un da aralarında bulunduğu kurumlar sponsor olarak destek verdi.
